Nómina y Administración de personal

Job description

💼 ¿Qué harás?
• Gestión integral de administración de personal : altas, bajas y modificaciones contractuales.
• Participación en el proceso completo de nómina : incidencias, variables, revisión y cuadre.
• Elaboración de contratos, nóminas, seguros sociales, finiquitos e impuestos (111, 190, etc.).
• Gestión de IT, absentismo , convenios colectivos y atención a clientes.
• Comunicaciones con organismos oficiales ( Seguridad Social, Hacienda, Sistema RED, SILTR@ ).
Trabajarás en un entorno tecnológico, colaborativo e innovador , participando en proyectos de transformación digital de RRHH y aportando valor real a nuestros clientes.
🤖 Innovación & IA
En Sopra HR Software apostamos por un HR 3.0 responsable , donde la Inteligencia Artificial es clave para optimizar procesos y mejorar la experiencia del empleado.
✅ Valoramos especialmente personas:
• 🚀 Interesadas en la IA aplicada a RRHH y nómina .
• 🧠 Con ganas de utilizar herramientas digitales e IA para ser más eficientes.
• 🔍 Curiosas, innovadoras y con mentalidad de aprendizaje continuo .
(No es necesaria experiencia avanzada en IA, sí actitud y motivación 💪 )
Qualifications
✅ ¿Qué buscamos?
• Experiencia mínima de 2 años en Payroll .
• Nivel medio/alto de Excel .
• Formación en Relaciones Laborales, RRHH o similar .
• Ganas de trabajar en equipo y en un entorno dinámico y tecnológico.
Additional Information
🎁 ¿Qué ofrecemos?
• 🏡 Modelo híbrido (2 días de teletrabajo).
• ⏰ Flexibilidad horaria y viernes intensivos .
• 🌴 30 días laborables de vacaciones .
• 📚 Formación continua (tecnología, soft skills, idiomas).
• 🚀 Plan de carrera en un grupo internacional.
• 🎉 Eventos y buen ambiente de equipo.
🌈 En Sopra HR Software apostamos por la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.
Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.
About the Company
Somos  Sopra HR Software , filial del grupo Sopra Steria y creadores de HR Access (utilizado por más de 900 clientes en 50 países). Somos expertos en nómina, administración de personal, gestión del talento y de los recursos humanos.
Con nosotros, las organizaciones encuentran al mejor aliado para una transformación digital positiva, comprometiéndonos con nuestros clientes a aprovechar al máximo la tecnología digital para construir un HR 3.0 responsable.