Project Manager Pagos Internacionales

Job description

¿Qué reto proponemos?
Responsabilidades principales:
•    Liderar la gestión end-to-end de proyectos IT de implantación.
•    Coordinar y facilitar la toma de requerimientos junto a stakeholders de negocio.
•    Definir, mantener y hacer seguimiento de la planificación del proyecto en todas sus fases (análisis, desarrollo, testing, despliegue).
•    Monitorizar el avance de los desarrollos asegurando el cumplimiento de hitos y fechas clave.
•    Asegurar la correcta definición de casos de prueba.
•    Planificar y supervisar las fases de testing (integración, UAT, etc.), garantizando la calidad.
•    Coordinar la subida a producción en colaboración con los equipos técnios y operativos.
•    Identificar, gestionar y hacer seguimiento de riesgos, proponiendo acciones mitigadoras.
•    Actuar como punto de coordinación entre equipos multidisciplinares y entornos internacionales.
Qualifications
¿Qué buscamos?
Requisitos:
•    Experiencia demostrable como IT Project Manager en entornos tecnológicos.
•    Conocimiento sólido del ciclo de vida de desarrollo de software (SDLC).
•    Experiencia trabajando con metodologías Agile.
•    Capacidad para gestionar múltiples stakeholders en entornos complejos.
•    Experiencia en coordinación de testing y despliegues a producción.
•    Excelentes habilidades de organización, comunicación y resolución de problemas.
•    Nivel alto de inglés y español.
Additional Information
¿Qué tenemos para ti?
• Contrato indefinido y jornada completa
• 23 días de vacaciones
• Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!
• Seguro de vida y de accidentes
• Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación)
• Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas
• Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento.
• Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!
• Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente.
Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas.
¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más!
The world is how we shape it
En Sopra Steria estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, evaluando cada candidatura de forma objetiva, en base a sus competencias y experiencia. Creemos firmemente que la diversidad de experiencias y perspectivas es lo que impulsa nuestra innovación.
About the Company
Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria .
Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España.
Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente.
Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo.
Si quieres formar parte de un equipo “ Great Place to Work ”, ¡Sigue leyendo!